3月14日上午，一场聚焦“促进民企发展 打造新质托育”的专题协商议事会在港城春辉教育集团会议室顺利召开。会议由市政协委员、连云港市民办教育协会副会长夏春丽发起并主持，连云港市卫生健康委员会人口家庭处陆永国处长、贺东京副处长，连云港市民办教育协会会长柏萍、副会长兼秘书长胡俭英以及我市部分民办托育园的举办者、管理者出席了本次会议。会议围绕“促进民企发展 打造新质托育”这个主题，共同探讨如何破局当前我市民办托育园现状，贯彻国家托育新政，以实现我市“新质托育”的腾飞。

    会议首先由市政协委员、连云港市民办教育协会副会长、连云港市春辉教育集团董事长、“新质托育”概念的创始人与本次会议的发起人夏春丽女士作本次会议发起的缘由及其重要性和必要性说明，同时讲述了当前我市民办托育市场的现状，重点分析了存在的问题和当前制约托育振兴的几大难题，讲解了“新质托育”的概念及其实施“新质托育”的重要性和必要性。

市政协委员、连云港市民办教育协会副会长、

连云港春辉教育集团董事长 夏春丽

连云港市民办教育协会一直以推动教育及相关领域发展为己任，此次聚焦新质托育，彰显了其对民生教育事业的深度关切。柏萍会长在会上发表重要讲话，她强调：作为民办教育行业的引领者，我们始终牢记为党育人、为国育才的初心使命，将全力构建“政府主导、民企参与、质量为本”的新型托育服务体系。她表示，协会将持续发挥桥梁纽带作用，通过政策协调、资源整合、标准制定等举措，为民办托育机构搭建发展平台，助力打造具有港城特色的“新质托育”品牌。

连云港市民办教育协会会长 柏萍

市卫健委人口家庭处陆永国处长在主题发言中深入剖析行业发展现状。他援引最新统计数据，讲解我市当前托育市场的困境和难点。他着重强调，托育事业与人口发展大局紧密相连，民办托育作为其中的关键力量，机遇与挑战并存。同时针对入托率低、收费、服务质量参差不齐、备案管理、安全监管、品牌建设等共性问题积极回应。重点强调要严守安全底线，全方位促进我市托育事业稳健发展。

市卫健委人口家庭处处长 陆永国

市卫健委人口家庭处副处长 贺东京

连云港市民办教育协会副会长兼秘书长 胡俭英

在专题协商环节，出席会议的几家民办托育机构代表踊跃建言，针对普遍关注的运营成本高、师资力量短缺及培训方式、家长对托育认识不到位、政府支持托育事业发展方式等问题充分发表了自己的意见和建议。

此次会议标志着连云港市托育事业发展进入政企协同、质效并举的新阶段。作为行业发展的“主心骨”，连云港市民办教育协会正以创新思维破解发展难题，以系统思维构建服务体系，在新时代托育事业改革发展中彰显社会组织的新作为。

此次专题协商议事会的结果，将由市政协委员夏春丽工作室呈送市政协主要领导，作为市政协参政议政解决实际问题的参照和依据。